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Permiso de Trabajo Canadiense
Individuos que no son Ciudadanos Canadienses o Residentes requieren un permiso para trabajar en Canadá.
El primer pasó a seguir en el proceso de aplicación de un permiso Canadiense será el tener una oferta de trabajo en territorio Canadiense.
Oficiales de Inmigración Canadienses frecuentemente requieren del empleador obtener un dictamen de la entidad de Opinión de Mercado de Trabajo de Recursos Humanos y Desarrollo Social de Canadá (HRSDC) antes que considere una solicitud de permiso de trabajo de un extranjero.
Debido a la escasez de mano de obra en determinadas ocupaciones, el gobierno Canadiense a simplificado algunos de los procedimientos para la obtención de Opinión para el Mercado de Trabajo “Ocupaciones bajo presión”
En algunos casos este requerimiento no es necesario a continuación algunos ejemplos de estas excepciones:
- Permiso de trabajo para personas de negocios y profesiones bajo la provisión de tratados de libre comercio internacionales como:
- Tratado de Libre Comercio en Norte-América (North American Free Trade Agreement (NAFTA))
- Canadá- Chile Tratado de Libre Comercio (Canada - Chile Free Trade Agreement (CCFTA))
- Tratado General de Comercio en servicio (General Agreement on Trade in Services (GATS)
- "Abierto (Open)" Permiso de trabajo para esposas o esposos de aquellos que poseen un permiso de trabajo y personas con permiso de estudiantes.
- "Estudiante" Permiso de trabajo.
- Permiso de trabajo bajo el significado económico, social y cultural que benefician a Canadá.
- Bajo los intercambios acuerdos bilaterales Canadienses.
- Bajo profesionales con conocimiento de de procesos, programas e información tecnológica.
Trabajos en Canadá
Todos los trabajadores extranjeros necesitan una oferta de trabajo de un empleador en territorio Canadiense antes de aplicar a un permiso de trabajo.
Estas son algunas de las más populares paginas-web que pueden ofrecer asistencia a todos los extranjeros interesados en trabajar en Canadá.
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